Теперь в СБИС можно настроить доступ на участках «Поощрения» и «Взыскания» в карточке сотрудника или роли.
Подробнее о настройке доступа в СБИС читайте в базе знаний.
Ограничение и выдача доступа к данным по конкретным подразделениям и сотрудникам. Закрытие доступа к определенному типу задач.
Разграничьте уровень доступа — к примеру, заместители смогут планировать отпуска руководителям, но не оформлять их.
Для каждого приложения можно настроить, какие роли и сотрудники могут его использовать.
Отключайте доступ к не нужным для работы приложениям или опциям в разделе «Настройки».
Ваши сотрудники будут видеть только те приложения, которые нужны им для работы.