Отметьте достижения сотрудника или подразделения с помощью поощрения. Оно может быть нематериальным, например благодарность и бейдж, или денежным — премия и бонус. Список поощрений можно дополнить.
- Оформите документ одним из способов:
- в разделе «Сотрудники/Мотивация»;
- в карточке сотрудника;
- из диалога с сотрудником.
- Укажите, за что хотите поощрить сотрудников. Например, «За новый рекламный слоган». Можно оставить более подробный комментарий с пояснением.
- Для денежного поощрения введите сумму.
Если премия или бонус привязаны к фонду, он отразится в документе.
- Чтобы коллеги могли комментировать или оценивать поощрение, кликните и настройте параметры публикации.
- Нажмите «Опубликовать» или «На выполнение», чтобы завершить оформление документа. Как только руководитель согласует документ, сформируется дополнительное начисление.
Сотрудники получат уведомление, а поощрение появится в ленте новостей у коллег, которые указаны в параметрах публикации.
Нашли неточность? Выделите текст с ошибкой и нажмите ctrl + enter.