Вводите данные по KPI как вам удобно
Если у вас на руках уже есть рассчитанные показатели KPI, внести их в СБИС — проще простого. Создайте документ с данными в нужной схеме мотивации — его можно загрузить или заполнить прямо в системе. Выбирайте способ, который вам по душе.
Загрузите из Excel
Один раз при первой загрузке укажите, какие данные в каких столбцах находятся и с какой строки начинать загрузку. В следующий раз система сразу запустит загрузку по уже знакомому шаблону.
Заполните вручную
Не хотите возиться с другими программами? Внесите показатели вручную, в таблицу, максимально повторяющую привычный Exсel. Прямо в интерфейсе СБИС регулируйте ширину столбцов, удаляйте лишние колонки, добавляйте строки.
Как только вы сохраните данные, СБИС примет новые показатели KPI в расчеты. Таким образом удобно добавлять промежуточные значения — СБИС приплюсует их к текущим показателям или корректировать окончательные итоги за период — старые показатели заменятся новыми.
Подробнее о том, как загрузить значения показателей KPI в СБИС, читайте в базе знаний.
По статистике задач, документам или записи KPI в обработчике. В конце очетного периода анализируйте итоговую сумму показателей.
Рентабельность компаний, внедривших систему мотивации, увеличивается на 21%. С Saby сотрудники играючи покорят любые вершины.
Смотрите, чего добились ваши сотрудники на работе и сколько виртуальной валюты накопили.
Рассказываем, как новые возможности помогут управлять навыками и обучением сотрудников.
Клиентам СБИС мы дарим бесплатный билет на глобальный HR-форум HRM Expo в Санкт-Петербурге 4 апреля.