После того как вакансия открыта, HR-менеджер просматривает отклики и добавляет кандидатов в базу соискателей СБИС. Претендентов, которые отвечают требованиям, можно прикрепить к карточке вакансии. Таким образом, вся информация о них будет собрана в одном месте, и специалисту по подбору персонала будет проще вести дальнейшую работу: сравнивать резюме, связываться с соискателями, отправлять тестовые задания и т. д.
Добавить кандидата в карточку вакансии можно несколькими способами.
- В разделе «Сотрудники/Подбор персонала» откройте вакансию, перейдите на вкладку «Кандидаты» и нажмите
«+ Кандидат» . - Выберите кандидатов из списка.
- Чтобы прикрепить соискателей к вакансии, кликните «Выбрать».
- В разделе «Сотрудники/Подбор персонала» на вкладке «Кандидаты», введите фамилию и откройте карточку соискателя.
- Прикрепите кандидата к вакансии одним из способов:
- на вкладке «События» — нажмите
, кликните «Вакансия» и выберите должность из списка; 
- на вкладке «Вакансии» — нажмите и выберите должность из списка.
- на вкладке «События» — нажмите
Вы можете предложить кандидату другую должность. Например, если он не отвечает требованиям
- В разделе «Сотрудники/Подбор персонала» откройте вакансию и перейдите на вкладку «Кандидаты».
- Нажмите и отметьте соискателя.
- Кликните « В другую вакансию» и выберите должность из списка.
Лицензия
Тариф «HR-портал» или «Подбор персонала» сервиса «Управление персоналом».