Учет рабочего времени

Отклонения от графика работ

Отклонения от графика работ

В жизни любого человека могут произойти непредвиденные события, которые скажутся на его трудовой деятельности. Сотруднику может понадобиться уйти пораньше с работы по семейным обстоятельствам или наоборот, задержаться на работе. В СБИС вы можете создать любой кадровый документ в электронном виде и согласовать его без личного визита к руководителю.

Схема работы

При оформлении отгула или командировки:

  1. Сотрудник создает документ.
  2. Руководитель согласует.

При оформлении переработки, прогула, или простоя:

  1. Руководитель создает документ.
  2. И согласует его с вышестоящим начальством.

С чего начать

  1. Чтобы управлять рабочим временем сотрудников в СБИС приобретите лицензию «Учет рабочего времени», «Зарплата и кадры» или «HR-портал».
  2. Настройте графики работ вашей организации и укажите стратегию заполнения табеля.
  3. Создайте в СБИС приемы на работу сотрудникам, укажите в них созданный вами график.
  4. Настройте права: сотрудникам с ролью «Руководитель подразделения» будет доступен отчет по отклонениям рабочего времени.